一

政治思想道德水平

50分

*爱本职工作

模范遵守宪法、法律和职业道德，熟悉和遵守学校教学工作的有关规定。贯彻国家的教育方针，忠诚人民教育事业，乐教敬业，具有强烈的事业心和责任感。全面关心、爱护学生的成长，努力作好教书育人工作，做学生的良师益友。

10

团结协作服从安排

服从学校工作安排，贯彻学校各项规章制度，能认真履行本岗位的工作职责，完成学校交给的各项任务，完成效果好，无出现教学事故。

10

主动承担工作

每学期达到教学基本节数，达不到基本节数的每少一节扣0.2分，扣完为止。

10

积极参加政治学习

每次召开教师会议或政治学习要求记录，及时完成学习内容及各类学习笔记，联系实际，书写认真得10分。不记录或由他人代写，代抄或不上交者扣10分。（每学期按学校会议记录内容次数抽查登记）

10

积极参加学校组织的各项活动

按时参加，不迟到、不早退，遵守会场纪律，不做与会议无关的事情，全勤10分。迟到一次扣1分，早退一次扣1分，病假一次扣0.5分，事假一次扣1分，无故不到扣10分。（以会议或活动记录登记为准）

10

二

教学认真工作

50分

认真备课

1.认真钻研课程标准，首先弄懂弄熟教材内容，然后参考教学资料。（1分）

13

2.写好教案。教案基本上应包括下列内容： ①教学目的； ②教学过程（课题引入、内容重点难点的安排、小结）； ③教学方法（包括使用教具）； ④课内练习、课外作业题； ⑤板书设计。（10分）

3.备课以个人钻研为主，在自备基础上积极参加同教材集体备课活动。（检查备课组活动记载）（2分）

认真上课

1.严格按照课表上课，不随便调课，有事调课通过教务处。（2分）

8

2.教师要严密地组织教学，不迟到不早退，不拖堂；严格地要求学生遵守课堂纪律，注意结合教学进行思想教育。（2分）

3、课堂内如发生问题，应以任课教师为主，负责处理，应注意方法，不得随意剥夺学生上课权利。（2分）（根据值周记载及学生问卷）

4.教师要根据教学目的，正确的阐述教学内容，注意突出重点，突破难点，珍惜每一分钟。板书要工整。（2分）

认真批作

1.布置作业按年级统一，结合教学内容的要求，并从学生实际出发。（1分）

8

2.严格要求学生按量、按质、按时独立完成作业。（1分）

3.作业批改要及时，学生有差错（包括书写规格），一定要求订正，书写潦草应予重抄，注意评分（或优、良、及格、不及格）和必要的评语。（4分）发现让学生代批改的不得分。

4.作业有小结，要表扬先进，分析问题，并在教后记中有所反映。（2分）

认真辅导

1.在课堂教学基础上，有培优补差计划、记录、资料及总结。（2分）

6

2.学生在校自习时间（早间、午间）提倡教师主动下班辅导，了解学生完成作业的情况，并解答学习中疑难问题。 （3分）

3.注意指导学生的学习方法，在学生中开展互帮互学活动。（1分）（根据学生问卷）

认真教研和进修

1.在教研组长领导下，积极开展教研活动，认真及时完成教研组布置的任务，积极参加备课组活动。（3分）由教研组长根据教研活动记录打分

9

2.教法要立足于改革，不断提高教学效率。积极参加各科基本功竞赛活动和评优课活动。 10年以内教师每学期至少上一节公开课，10年以上教师每学年至少一节（2分）由教研组长根据教研活动记录打分。（无上公开课的不得分）

3.要努力形成虚心学习相互切磋的良好的教研气氛，教龄不足三年的教师每学期要求听课不少于15节，其他教师不少于10节，教研组长不少于10节。（2分）（听课内容记录真实有效果，代抄或传抄的不得分）

4.要注意总结经验，每学期撰写教学论文不少于一篇。每学年写教学总结一份，存入业务档案；要认真参加进修业务（2分）（论文总结1分，教研进修1分）

三

教学成绩

40分

平均分

根据平均分上浮或下浮情况居年级位置，超过均分3分内，得8分，3分及以上，得10分。

10

及格率

根据及格率上浮或下浮情况居年级段的位置，（同上）

10

优秀率

根据优秀率上浮或下浮情况居年级段的位置，（同上）

10

四

劳动纪律20分

迟到早退情况

无迟到早退情况得满分6分,很少(5次以内)得5分, 5-10次得3分,10次以上不得分（以学校考勤登记为准）

6

参加学校会议

全年参加会议全勤的满分6分，每缺席（公假除外）1次扣1分，扣完为止，以会议记录为准。

6

全学期出勤

全学期无病事假作为全勤满分8分,事假3天（含3天）之内，病假6天（含6天）以内得6分；事假3-7天，病假6-14天得3分； 事假7天以上，病假14天以上不得分。不自觉履行请假手续每发现一次扣2分。

8

五

附加项

40分

超额完成工作任务，承担公开课或参加镇性统考（各项奖励10分封顶，合计40分封顶）

论文发表奖励10分，学术论文交流获区一等奖8分，二等奖7分，三等奖6。市一等奖10分，二等奖9分，三等奖8分。

镇性统考根据平均分上浮或下浮情况居年级段的位置，平均分上第1名的8分，第2名的6分，第3名的4分，（起点为该次统考成绩之平均）

参加区级以上教学评比获一等奖加10分，二等奖加8分，三等奖加5分，区一等奖加8分，二等奖加5分，三等奖加3分，承担区级以上以上加10分，区级加8分，片级加5分，校级加3分。

每学期达到教学基本节数，每超过一节奖励0.2分。

考核组人员签名

总分

对考评组考核

结果是否满意

被考核教师（签名）：           考核时间：        年    月    日